História
O Espiral da Experiência é um portal para o autoconhecimento, inspirado pela minha própria jornada de autodescoberta. Seu objetivo é promover experiências e ações que ajudem no processo de reconexão com o sentir, na criação de uma nova linguagem e de ambientes seguros para escuta e compartilhamento. Isso pode se manifestar de várias maneiras, dependendo da cocriação, que envolve movimento, existência e expressão.
Dois pilares essenciais:
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pessoas no centro do processo [ativo]
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valorizar e confiar no processo
convicção
Ser um movimento que inspire, estimule e contribua no desenvolvimento de virtudes, habilidades socioemocionais e com a autodescoberta para alcançar a integridade e autenticidade do ser.
virtudes
Acolhimento, compaixão, integridade, criatividade, alegria, equidade, amorosidade, gentileza, escuta genuína e colaboração.
entusiasmo*
Contribuir com a cocriação do novo e para construção de ambientes seguros para escuta e compartilhamentos.
(*)A palavra "entusiasmo" tem origem no grego antigo "enthousiasmós", que significa "ter um deus dentro de si" ou "estar possuído por um deus".
Por que o nome do portal é Espiral da Experiência?
Vou fazer uma analogia usando o exemplo de uma espiral para compartilhar minha visão sobre o processo de aprendizagem, (re)descoberta, autoconhecimento e despertar da consciência. Imagine uma espiral ascendente e em movimento; essa é a analogia que utilizo para descrever a conscientização. A cada nova experiência, nosso entendimento sobe de nível, integrando e ampliando o que já sabemos. Acredito que todo aprendizado ocorre por meio da experiência e de forma espiralada.
A inspiração do nome também veio do conhecimento da teoria Dinâmica da Espiral, o modelo foi criado pelo americano Clare Graves e há alguns anos Ken Wilber incluiu em seu trabalho.
O modelo da Dinâmica da Espiral (Sistemas de Valor ou Níveis de Consciência) é como uma lente que nos faz enxergar a realidade mais nítida.
Quatro conceitos são fundamentais:
1- as pessoas são diferentes porque possuem valores diferentes (enxergam a realidade utilizando lentes diferentes);
2- desentendimentos podem surgir quando diferentes valores entram em conflito (se um indivíduo é míope, pode achar que todos enxergam como ele e assim não entender que também existam pessoas que sofrem de astigmatismo);
3- não existe valor (nível de consciência) melhor que o outro mas alguns são mais complexos que outros;
4- um indivíduo ou grupo pode manifestar seu valor predominante:
a) de forma saudável ou b) de forma patológica.
Para saber mais, acesse: www.kenwilber.com.br/dinamica-da-espiral/